Консультации

Одно из самых заветных желаний всех родителей, чтобы ребенок научился прекрасно ладить с окружающими. Однако налицо пугающий рост агрессивности, как среди взрослых, так и среди детей. Проблема насилия в школе, совершаемого детьми и подростками в отношении своих сверстников, вызывает серьезное беспокойство и родителей, и педагогов.

«Классика» управленческого жанра, известная каждому руководителю, заключается в том, что вспомогательная деятельность создает необходимые поддерживающие условия для реализации задач основной образовательной деятельности. И мы, руководители, бросаем все свои силы на то, чтобы работало это «правило правильности» управления в наших ОО.
Но если мы говорим о «правиле», то оно должно работать не только во вспомогательных видах деятельности, но и касаться образовательной как основной деятельности ОО и, конечно же, управленческой деятельности. Поэтому нам необходимо выяснить, какие «особенные» условия они создают в наших ОО, формируя образовательное, педагогическое и управленческое «лицо» наших организаций.

Внеурочная деятельность реализуется в каждой школе. Многие дети являются участниками такой деятельности в школе. Внеурочная деятельность отличается от классно-урочной формы, но направлена на достижение планируемых результатов освоения основной образовательной программы. Каким образом должна быть организована внеурочная деятельность в образовательной организации? Об этом в данной публикации.

Нет человека, который в детстве не сидел в парикмахерском кресле. И если тогда процедура стрижки сопровождалась слезами, то взрослые идут в парикмахерскую даже с удовольствием. И многие люди, сидя в кресле и наблюдая за работой стилиста, принимали решение посвятить себя этой профессии. Эта профессия привлекательна еще и тем, что в ней рождается один из самых популярных малых бизнесов — салоны красоты.

Специальная оценка условий труда (СОУТ) была введена федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Закон вступил в силу 1 января 2014 года. На 1 января 2019 года у всех юридических лиц должны быть актуальные результаты специальной оценки условий труда.